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人才招聘

JOB

价值观
  尊重人的价值—开发人的潜能—升华人的心灵

核心竞争力
  不断探索、发展、创新有巨大吸引力的组织制度和组织文化
  把普通的人变成优秀的人,优秀的人变成卓越的人
  帮助人在这里实现自己的人生梦想

人才发展体系
  完善的培训制度
  人才的激励制度
  人才的考核制度
  人才的晋升制度
  我们致力于为员工打造实现自我价值和个人发展的环境,让每一个人都积极参与新的工作和挑战,达到他们能力的巅峰状态。
1.新员工培训
  作为新人,你将通过这一最初的培训项目获悉:
  公司的核心业务和主要板块
  公司的历史和文化价值观
  员工可享受的福利和服务等
  在公司建立初步的人脉资源
2.员工持续发展
  我们将员工个人能力的提升、个人价值的持续增长作为公司人才战略的重要目标,力求员工与公司共同进步,共享发展成果。
  通用技能培训帮助员工更好掌握日常工作中必备之技能,提高办公效率、熟练工具运用,并强化沟通能力。
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